| SDG | SDG-UnterzieIe | Maßnahmen bei Medios |
|---|---|---|
 | 3.3: AIDS und andere übertragbare Krankheiten bekämpfen | Arzneimittelversorgung spezialisierter Apotheken |
3.4: Frühsterblichkeit aufgrund nichtübertragbarer Krankheiten senken und Wohlergehen der Patienten fördern | Arzneimittelversorgung und Herstellung patientenindividueller Therapien | |
| 3.8: allgemeine Gesundheitsversorgung, Zugang zu Gesundheitsdiensten und sicheren und hochwertigen Arzneimitteln fördern | Arzneimittelversorgung und Herstellung patientenindividueller Therapien Erweiterung und Stärkung des Netzwerkes der spezialisierten Vor-OrtApotheken Angebot von Gesundheitsmaßnahmen für Beschäftigte | |
| 5.5: Teilhabe von Frauen und Chancengleichheit auf Führungspositionen sicherstellen | Förderungs- und Mentoringprogramme etablieren Jährliche Analysen zur Gender Pay Parity Bevollmächtigte(n) für Diversität und Inklusion einführen |
| 8.4: Ressourceneffizienz verbessern | Wiederverwendbare Transportboxen Optimierung der Logistik u. a. durch zentrales Warenlager Prüfung der Versandmaterialien auf Wiederverwendbarkeit und Umweltverträglichkeit Waschbare Laborschutzkleidung | |
| 8.5: produktive Vollbeschäftigung und menschenwürdige Arbeit bei gleichwertigem Entgelt für gleichwertige Arbeit | Jährliche Analysen zur Gender Pay Parity Unternehmensinterner Verhaltenskodex | |
| 8.7: Maßnahmen gegen alle Arten von moderner Sklaverei und Menschenhandel ergreifen | Supplier Code of Conduct Lieferanten-Assessment | |
| 8.8.' Arbeitsrechte schützen und eine sichere Arbeitsumgebung schaffen | Unternehmensinterner Verhaltenskodex Whistleblowingsystem Einführung Managementsystem für Arbeitsschutz (HSE- Health Safety Environment) |
| SDG | SDG-UnterzieIe | header | Maßnahmen bei Medios |
|---|---|---|---|
| 3.3: AIDS und andere übertragbare Krankheiten bekämpfen | test | Arzneimittelversorgung spezialisierter Apotheken |
3.4: Frühsterblichkeit aufgrund nichtübertragbarer Krankheiten senken und Wohlergehen der Patienten fördern | | Arzneimittelversorgung und Herstellung patientenindividueller Therapien | |
| 3.8: allgemeine Gesundheitsversorgung, Zugang zu Gesundheitsdiensten und sicheren und hochwertigen Arzneimitteln fördern | Arzneimittelversorgung und Herstellung patientenindividueller Therapien Erweiterung und Stärkung des Netzwerkes der spezialisierten Vor-OrtApotheken Angebot von Gesundheitsmaßnahmen für Beschäftigte | ||
| 5.5: Teilhabe von Frauen und Chancengleichheit auf Führungspositionen sicherstellen | Förderungs- und Mentoringprogramme etablieren Jährliche Analysen zur Gender Pay Parity Bevollmächtigte(n) für Diversität und Inklusion einführen | |
| 8.4: Ressourceneffizienz verbessern | Wiederverwendbare Transportboxen Optimierung der Logistik u. a. durch zentrales Warenlager Prüfung der Versandmaterialien auf Wiederverwendbarkeit und Umweltverträglichkeit Waschbare Laborschutzkleidung | |
| 8.5: produktive Vollbeschäftigung und menschenwürdige Arbeit bei gleichwertigem Entgelt für gleichwertige Arbeit | Jährliche Analysen zur Gender Pay Parity Unternehmensinterner Verhaltenskodex | ||
| 8.7: Maßnahmen gegen alle Arten von moderner Sklaverei und Menschenhandel ergreifen | Supplier Code of Conduct Lieferanten-Assessment | ||
| 8.8.' Arbeitsrechte schützen und eine sichere Arbeitsumgebung schaffen | Unternehmensinterner Verhaltenskodex Whistleblowingsystem Einführung Managementsystem für Arbeitsschutz (HSE- Health Safety Environment) |